簡單 二招 業額 提高 20% (4).png

要開一家不會倒餐廳,到底要具備什麼條件?!

運氣、實力、決心、創意、認清自己??

最近幾個月陸續有三間朋友的餐廳收掉,心中充滿無限感概~

如果你說外行硬要開餐廳可能比較辛苦,但其中有一個,

他充滿才華洋溢 、對料理充滿熱情、煮東西很好吃

最擅長日本料理、分子料理、刀工很強、還常常替人新店開菜單,難道這些都不足以開好一家店嗎?!

最主要的收店原因是資金燒光了,他們不想繼續,就乾脆收掉了!!

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到底開店要準備多少資金?

很多人覺得頂讓一間餐廳好便宜啊!!

頂讓金可能20~60萬就可以了~

冷靜冷靜,頂讓金只是一個起頭啊!!

我覺得可以切兩種金額的規模

200萬(30-40個的座位數)

500萬(40-60個的座位數)

這時候就要算一筆帳了

網路上大家都寫人事要佔幾趴?食材要佔幾趴?房租要佔幾趴?

我覺得有點拗口,倒不如實際舉例算給你看

舉例:

坪數 30-40坪 (座位數25-35左右)

租金:

台北租金大概$50,000~$90,000(看地點),高雄/台南租金大概$25,000~$40,000

頂讓金:

台北頂讓金 50~100萬(看整體設備高級程度),高雄/台南頂讓金50萬左右

切記 ! "裝潢"是頂讓中最不值錢的,因為多數業者會全部打掉重新改裝。

 

假設在台北地點還不錯的地方開一間餐廳,租金70,000元,裝潢延用頂讓原貌不大改裝的情形,頂讓金500,000,員工算四位(含勞健保) 

簽約時要繳:

三個月的租金、頂讓金、瓦斯表押金(有的餐廳沒有)、管理費、合約公證費,這些是基本的。

 

第一個月租金+2個月的押金 210,000

頂讓金 500,000

裝潢費用 (改招牌+簡單布置+修繕) 150,000~20,0000,抓150,000

雜項購置 100,000~150,000,抓100,000

算到這邊是 960,000,接近100萬

固定支出

員工薪水129,000   26000*2位+32,000*1位+35,000*1位,勞健保公司負擔額(抓大概10,000) 

水電瓦斯 20,000~25,000

保全+會計師 5,000~6,000

廣告行銷費 3,000 (印傳單、紅布條、名片)

網紅行銷費 20,000 (找部落客寫文章、下廣告)

固定支出大概在 160,000~180,000,抓17萬一個月

準備金至少要有半年是最保險的

100萬+17萬*6=2,020,000 

大概抓兩百萬是很緊繃保守的金額,這過程還不知道有什麼突發狀況的支出,也不確定你半年之內生意是否就能馬上做起來,所以建議你多準備一點300萬,會是比較理想的狀態。

才不會到第三個月就發現錢不夠,到底要不要衝下去,頭都洗一半了,天人交戰這樣。

 

接著還有很重要的重點

只有好吃是不夠的

必須找到特色(亮點)

在企鵝都比你有特色:給自己的10堂說話課,成為零落差溝通者(褚士瑩)一書中提到

「我們會以為同類的動物都是一樣的,但每一隻看起來一樣的動物,像是企鵝,都有自己的性格,有聰明的,有笨的,有狡猾的,有慷慨的,也有自私自利的,實際上,這六十年來,我從來沒看過兩隻企鵝的個性是一樣的。」被譽為「世界自然紀錄片之父」的愛登堡爵士(Sir David Attenborough)這麼說。

餐廳何其多,如果沒有自己的特色亮點,在這快速的時代連一隻企鵝都比你有特色啊!!

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